Возврат исполнительного листа образец

Уведомление об увольнении работника

Актуально на: 24 января 2017 г.

Иногда в организациях есть работники, из зарплаты которых бухгалтерия регулярно делает удержания и перечисляет их взыскателям. Классический пример – уплата алиментов.

  • исполнительный лист;
  • судебный приказ;
  • нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов (его нотариально заверенная копия).

Такой документ попадает в организацию либо по почте от приставов-исполнителей, либо от самого работника. А если работник-должник принимает решение расторгнуть трудовой договор с работодателем, то приставам (а также взыскателю при удержании алиментов) работодатель должен направить письменное уведомление об увольнении работника.

В какой срок надо представить уведомление об увольнении

В Законе «Об исполнительном производстве» конкретный срок для направления уведомления не прописан. Сказано лишь, что сообщить соответствующую информацию приставам и вернуть исполнительный документ с отметкой о произведенных взысканиях работодатель должен незамедлительно (ч. 4 ст. 98 Закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ ).

Вместе с тем конкретно в случае с алиментами Семейный кодекс предписывает работодателю сообщить приставу-исполнителю и взыскателю об увольнении должника и его новом месте работы (если оно известно) в трехдневный срок (ч. 1 ст. 111 СК РФ). При этом в норме ничего не сказано о сроке возврата исполнительного документа.

При таких обстоятельствах самый безопасный вариант – это направить письмо приставам об увольнении сотрудника, а также взыскателю, на следующий рабочий день после прекращения трудового договора. Образец уведомления об увольнении приведен на странице.

Кстати, за невозврат или несвоевременный возврат исполнительного документа может быть наложен штраф (ч. 3 ст. 17.14 КоАП РФ ):

  • на должностное лицо в размере 15 000 – 20 000 руб.;
  • на организацию в размере 50 000 – 100 000 руб.

Что такое отметка о произведенных взысканиях

На возвращаемом исполнительном документе работодатель должен указать сведения о произведенных взысканиях с работника (ч. 4 ст. 98 Закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ ). По разъяснениям ФССП, это:

  • размер удержаний;
  • итоговая удержанная сумма;
  • номера платежных поручений;
  • даты перечислений;
  • остаток задолженности.

glavkniga.ru

Образец Заявления о возврате исполнительного листа

В Отдел Федеральной службы судебных приставов по Железнодорожному району г. Новосибирска

Адрес: 630003, г. Новосибирск, ул. Владимировский спуск, 11

От Общества с ограниченной ответственностью «Наименование общества»

Адрес: 109074, г. Москва, Китайгородский пр., д. __, стр. __

Заявление о возврате исполнительного листа

Решением Арбитражного суда Новосибирской области от 01.06.2016 по делу № А45-12345/2016 удовлетворены исковые требования Общества с ограниченной ответственностью «Наименование общества» о взыскании с Закрытого акционерного общества «Наименование общества» арендной платы. В исполнительном листе от 03.09.2016 серии АС № 004000111 выданным на основании указанного решения неверно указан взыскатель.

В связи с изложенным и в соответствии со ст. 46 Федерального закона РФ «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 № 229-ФЗ, просим вернуть принятые к исполнению исполнительный лист по делу № А45-12345/2016 по иску Общества с ограниченной ответственностью «Наименование общества» о взыскании с Закрытого акционерного общества «Наименование общества» арендной платы в размере 128 613,94 рублей, выданный 03.09.2016 Арбитражным судом Новосибирской области.

Исполнительный лист просим направить по адресу 630007, Новосибирская обл., г. Новосибирск, ул. ____________, д. __, оф. __ (для ООО «Наименование общества»).

Приложения:
1.Копия решения суда от 01.06.2016 по делу № А45-12345/2016 на 17 л. в 1 экз.;
2.Копия доверенности представителя взыскателя от 03.09.2016 № 226-Д на 1 л. в 1 экз.

Представитель
по доверенности И.О. Фамилия

advokat-kozhevnikov.ru

Уведомление судебных приставов об увольнении работника

Один из основных инструментов работы судебных приставов — удержание суммы долга из официального дохода должника. Поэтому если человек, который выплачивает алименты или другую задолженность, увольняется, работодатель обязан известить об этом ССП, иначе ему грозит административный штраф. В этой статье вы найдете ответы на вопросы о том, как составить уведомление об увольнении должника, в какие сроки его необходимо направить и какую процедуру нужно при этом соблюсти.

Что такое уведомление об увольнении работника

Каждый работодатель, будь то организация, физическое лицо или индивидуальный предприниматель, должен отслеживать сотрудников, в отношении которых возбуждено исполнительное производство либо вынесено постановление об обращении взыскания на часть заработной платы. Классическим примером являются алименты, когда один из бывших супругов обязан перечислять другому часть своего официального заработка.

Так, бухгалтерия обязана регулярно удерживать из зарплаты и перечислять взыскателям деньги на основании следующих документов (ч. 1 ст. 12 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ):

  • исполнительного листа;
  • судебного приказа;
  • нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов.

Основанием для удержаний может быть только оригинал документа либо его дубликат: делать отчисления на основании копии нельзя. Если работодатель получил ненадлежащую копию, то он может либо вернуть ее отправителю и запросить оригинал, либо не предпринимать никаких действий вообще.

Любой из перечисленных документов передается организации либо почтовым отправлением от приставов, либо самим работником. Для удобства документооборота и контроля за должником действующее законодательство устанавливает правило, согласно которому в случае расторжения трудового договора работодатель должен уведомить об этом службу судебных приставов.

Если речь идет об увольнении алиментщика, то компания также должна оповестить о его уходе и получателя алиментов, например, заказным письмом с уведомлением. К письму желательно приложить копию приказа об увольнении. Судебным приставам надо будет вернуть исполнительный лист.

Порядок действий работодателя

Итак, ваша организация получила исполнительный лист на сотрудника, что делать дальше? Алгоритм действий выглядит следующим образом:

Шаг 1. Сообщить о получении. Отчитываться судебному приставу о получении исполнительного документа не обязательно, однако, если он приложил к нему бланк уведомления, то лучше это сделать. Можно составить его в произвольной форме, указав реквизиты документа, дату его получения и контактные данные лица, ответственного за его хранение.

Шаг 2. Регистрация. В крупных организациях для повышения эффективности документооборота ведется специальный журнал учета и регистрации таких бумаг. Унифицированная форма такого журнала законодательно не установлена и каждая организация разрабатывает ее самостоятельно.

Шаг 3. Хранение. После получения исполнительного листа работодатель несет ответственность за его сохранность. Для организации целесообразно издать приказ, которым будет назначен ответственный сотрудник, в чьи обязанности будет входить прием, регистрация и хранение исполнительных документов. Если такой сотрудник не назначен, эти полномочия автоматически возлагаются на руководителя компании.

Шаг 4. Возврат. Его необходимо осуществить в случаях, если документ:

  • пришел на давно уволенного работника (его нужно вернуть приставу с сопроводительным письмом);
  • был основанием для удержаний из зарплаты работника, но он уволился. В таком случае документ нужно отправить в СПП вместе со справкой о произведенных удержаниях (п. 4 ст. 98 Закона № 229-ФЗ);
  • если все обязательства по исполнительному листу выполнены (его необходимо вернуть отправителю с сопроводительным письмом и справкой о произведенных удержаниях).

Факт осуществления возврата необходимо письменно зафиксировать в журнале учета и регистрации (если таковой имеется), а также нужно сохранить документальное подтверждение возврата, например, опись вложения, если документ был отправлен заказным письмом.

Письмо приставам об увольнении сотрудника, образец

Поскольку законодательно какого-либо унифицированного бланка не установлено, его можно составить в свободной форме. При этом в уведомлении следует сообщить:

  • о факте увольнения сотрудника-должника с указанием основания (по собственному желанию, по инициативе работодателя, по соглашению сторон и т. п.);
  • реквизиты исполнительного документа;
  • период, в течение которого осуществлялись отчисления;
  • задолженность и ее причины (если таковые имеются);
  • перечень приложений. К уведомлению следует приложить исполнительный лист с пометкой о перечисленных суммах и копию приказа об увольнении;
  • дополнительную информацию о должнике: место проживания, место новой работы и т. п. (если организация располагает такими сведениями).

Сообщение подписывают главный бухгалтер и генеральный директор, при наличии печати организации проставляется ее оттиск.

Копии всех переданных уволенному сотруднику и приставам документов следует хранить в архиве организации на случай проверки соблюдения законодательства при перечислении алиментов или других задолженностей.

Сроки предоставления уведомления

Что касается сроков отправления, то они разнятся в зависимости от характера обязательств должника. Так, Закон № 229-ФЗ не устанавливает конкретного срока для направления уведомления, указывая лишь на то, что нужно сообщить приставам соответствующую информацию и вернуть исполнительный лист незамедлительно (ч. 4 ст. 98 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ).

Если же должник уплачивал именно алименты, то порядок направления сообщения об увольнении приставам и взыскателю определен в Семейном кодексе РФ и составляет три дня (ч. 1 ст. 111 СК РФ ). Однако в этой статье не указаны сроки возврата исполнительного документа.

Таким образом, во избежание каких-либо противоречий рекомендуется направить уведомление об увольнении и исполнительный лист в день расторжения трудового договора либо на следующий день после увольнения.

Ответственность

За невыполнение требований судебного пристава либо утрату исполнительного документа и его несвоевременный возврат статья 17.14 Кодекса РФ об административных правонарушениях предусматривает следующие санкции:

  • для граждан: штраф в размере от 2000 до 2500 рублей;
  • для должностных лиц: штраф в размере от 15 000 до 20 000 рублей;
  • для юридических лиц: штраф от 50 000 до 100 000 рублей.

Более того, приставы имеют право контролировать и проверять правильность осуществления выплат, а также анализировать бухгалтерскую документацию.

m.ppt.ru

Заявление о возврате исполнительного листа

Исполнительный лист, не исполненный по какой-либо причине, может быть возвращен взыскателем на основании заявления. Обращение производится по месту передаче листа для исполнения (служба судебных приставов, банк). В статье можно скачать образец заявления о возврате не исполненного листа.

Исполнительный лист о взыскании получается в суде, которое вынесло решение по делу о взыскании. В отношении юридических лиц это арбитражный суд, для физических лиц — районный, городской суд. После вступления принятого судьей решения в силу взыскатель вправе получить лист и направить его далее для исполнения.

  1. передать работодателю, если должник — трудоустроенное физическое лицо,
  2. направить в банк, чтобы тот произвел списание со счета должника в пользу взыскателя;
  3. передать лист службе судебных приставов для исполнения.

Если по итогам всех этих действий взыскиваемая сумма не возвращена, можно запросить возврат исполнительного листа, написав заявление, образец которого можно скачать ниже.

Отзыв исполнительного листа вызывает приостановление процедуры взыскания с должника, что может быть связано с личным желанием кредитора, причиной может стать смерть должника или невозможность изъятия у него средств.

Как пишется заявление о возврате исполнительного листа

Если обращение производится в банк, то в правом верхнем углу заявления пишутся реквизиты этого банка с указанием его руководителя. Если запрос подается в ФССП, то выбирается то его отделение, которое соответствует адресу регистрации должника.

Далее заявителю следует обозначить сведения о себе, они также располагаются в верхней правой части бланка.

После указания заголовка следует указать текст обращения:

  • подтверждение того, что адресату был предъявлен исполнительный лист за определенным номером для взыскания средств с должника (указываются все необходимые реквизиты);
  • причину отзыва исполнительного листа, зависит от места подачи данного листа, а также сложившихся обстоятельств;
  • просьба вернуть исполнительный лист, если возврат должен быть выполнен представителю, то указывают его реквизиты, а также сведения об уполномочивающей доверенности;
  • список прилагаемых бумаг, если таковые имеются;
  • подпись заявителя;
  • дата оформления заявления.

Далее заявление удобным способом передается адресату. Образцы обращений для службы судебных приставов и для банке приведены для бесплатного скачивания ниже.

Образцы оформления

Образец заявления о возврате исполнительного листа из банка в связи с неисполнением — скачать.

Образец о возврате листа из службы судебных приставов (ФССП) — скачать.

buhs0.ru

Отзыв исполнительного листа взыскателем (образец)

В настоящее время работы у судебных приставов (ФССП) по исполнительному производству стало значительно больше. Невыплата по кредитным обязательствам или неисполнение судебных решений становятся в последнее время обычными обстоятельствами.

Взыскателю необходимо помнить, что исполнительный лист он может предъявлять по месту исполнения, то есть этим может заниматься не только судебный пристав.

Документ, дающий право на взыскание, выдается той стороне, которая выиграла суд, для производства каких-либо действий принудительного характера. При этом данный документ может быть как отправлен для исполнения в ФССП судом, так и выдан на руки самому взыскателю.

Взыскатель является единственным лицом, которое имеет право как инициировать любое производство в отношении должника, так и прекращать, а также производить отзыв исполнительного листа. Последствия такой процедуры накладывают на кредитора и должника определенные обязательства, о которых будет сказано ниже.

Отказ от взыскания

Следует различать три особенности исполнительного производства. В первом случае кредитор (взыскатель) полностью отказывается от взыскания – на данный момент и в дальнейшем.

Соответственно, полный отказ от взыскания с должника денежных средств или какого-либо имущества, а также отзыв исполнительного листа взыскателем в отношении проигравшей стороны в суде может произойти по следующим основаниям:

  • должник уже выплатил долг или выполнил обязательства перед взыскателем;
  • нет возможности взыскания ввиду отсутствия имущества или финансов, а также отсутствие возможности исполнения обязательств перед взыскателем;
  • должник безвременно скончался.

Существуют и другие основания для отказа, которые могут быть также личного характера.

Необходимо отметить, что в дальнейшем исполнительное производство не может быть возобновлено (согласно статье 43 Закона «Об исполнительном производстве»).

Во втором случае следует возврат исполнительного листа взыскателем. Этим действием кредитор временно приостанавливает взыскание путем подачи заявления в ФССП. Соответственно, взыскание возможно в будущем по исполнительному листу, и у кредитора есть возможность направить исполнительный документ в производство. Однако закон предусматривает определенные сроки, в течение которых у взыскателя есть возможность это сделать.

Согласно статье 21 Закона, исполнительный лист может быть использован по назначению в течение трех лет. При этом необходимо помнить, что последствия отзыва исполнительного листа взыскателем заключаются в том, что сроки предъявления исполнительного документа приостанавливаются в момент производства. Соответственно, если отзыв уже произошел по заявлению взыскателя, срок, предусмотренный в статье, продолжается.

Временное прекращение

В третьем случае может произойти приостановление производства по делу при разных условиях, описанных в статье 40 Закона «Об исполнительном производстве». Среди прочих причин, по которым может быть приостановлено исполнительное производство, называют смерть должника (по причине возможности правопреемственности), участие в военных действиях, нахождение в лечебном учреждении и т. д.

То есть причинами, по которым исполнение решения суда временно приостанавливается самим судебным приставом, становятся такие, которые не позволяют должнику исполнить свои обязательства. При этом должен быть решен вопрос о том, каким образом долг можно взыскать или осуществить исполнение обязательств перед взыскателем.

Отзыв исполнительного листа взыскателем производится путем обращения кредитора в территориальный или местный орган ФССП. Гражданин пишет соответствующее заявление. Судебный пристав формирует постановление, согласно которому, исполнительный лист отзывается из производства.

При таком подходе может существовать договоренность с должником, например на отсрочку взыскания. Это лучше сформулировать в письменном виде, так как взыскатель всегда имеет право обратно вернуть исполнительный лист в производство.

Отзыв судом

Следует отметить, что действия с исполнительным листом могут производить не только судебные приставы или взыскатели, но и суд. Отзыв судом исполнительного листа происходит в том случае, если на первичное постановление суда было принято решение об его отмене.

При этом дело может быть возвращено на доследование, если что-то в предварительном расследовании не было выяснено либо позиция суда первой инстанции полностью отклоняется. Данная позиция и полномочия суда закреплены в вышеуказанном законе, в статье 47.

В том случае, если отзыв состоялся в тот момент, когда исполнительное производство уже запущено и были перечислены какие-либо средства в пользу кредитора, взысканное имущество подлежит возврату.

Выплата алиментов

Судебное решение о выплате алиментов также влечет за собой формирование исполнительного листа и его предъявление в службу судебных приставов. При исполнении условий, указанных в документе, могут возникнуть некоторые причины, по которым происходит отзыв исполнительного документа.

В первую очередь необходимо отметить, что вернуть исполнительный лист можно в любых случаях, не противоречащих законодательству. Чаще всего отзыв происходит по инициативе того человека, в отношении которого было начато производство. Гражданин обещает выплачивать алименты в гораздо большем размере, чем по исполнительному листу. Это он объясняет тем, что зарплата официальная и настоящая, мягко говоря, не совпадают по сумме.

В этом случае, когда происходит отзыв исполнительного листа по алиментам, приходится доверять человеку, который выплачивает алименты, так как сумма, которую планирует перечислять гражданин без листа, довольно сильно отличается от суммы по исполнительному документу.

Здесь необходимо помнить о том, что человек, который пытается договориться, не платил алименты добровольно, именно поэтому в его отношении есть судебное решение о принудительной выплате суммы. Станет ли он на добровольной основе выплачивать сумму намного больше той, которая на данный момент с него взыскивается по исполнительному производству, неизвестно. Именно поэтому в отношении алиментов и иных принудительных выплат отзыв исполнительного листа взыскателем влечет за собой определенный риск.

Можно допустить вариант, когда отзыв происходит немного по другим причинам (например, для производства действий по отношению к гражданину, когда наличие исполнительного производства не позволяет совершить некоторые процедуры).

На практике

Пример из практики: гражданин не имел возможности платить алименты в течение 4 лет по исполнительному листу и был осужден, но за другое преступление. По истечении определенного времени наличие исполнительного производства в его отношении не могло ему позволить получить УДО.

В этом случае супруга осужденного написала заявление и произвела отзыв исполнительного листа, хотя алименты не были уплачены ее супругом. Таким образом, за тот срок, пока исполнительный лист был производстве, сумма, подлежащая уплате, аннулировалась в тот момент, когда произошел отзыв исполнительного листа взыскателем.

При повторном обращении в службу судебных приставов, например, через 2 года, производство возобновится, и гражданин должен будет уплатить алименты только за последние 3 года, которые предшествовали подаче заявления от взыскателя. Однако некоторые судебные приставы, учитывая законодательное положение, также обращают внимание на то, в какие сроки произведен отзыв исполнительного листа взыскателем (образец ниже). При этом все претензии на дату формирования заявления отсутствуют. Поэтому в данной ситуации сумму по алиментам могут насчитать не за 3, а за 2 года.

Отзыв из банка

Кроме того что исполнительные листы могут находиться у судебных приставов, взыскатель имеет право предъявить самостоятельно данный документ в банк, где имеются счета у должника, или по месту работы. В этом случае порядок отзыва исполнительного листа будет выглядеть иначе.

Отзыв исполнительного документа производят, как правило, по причине отсутствия денежных средств у должника на банковском счете в течение длительного времени. Если у кредитора появилась возможность взыскать сумму задолженности другим способом, он имеет право прекратить исполнительное производство (но с возможностью возобновления).

Образец заявления отзыва исполнительного листа из банка представлен ниже.

Отзыв с места работы

В том случае, если исполнительный лист находится в бухгалтерии места работы должника, взыскатель должен написать заявление на отзыв именно в то подразделение предприятия, куда он самостоятельно отнес исполнительный лист.

При этом следует учитывать тот момент, что прекращение удержания определенных сумм в пользу получателя бухгалтерия может осуществить только с начала месяца, следующего за расчетным, либо по другим установленным критериям.

Для такой процедуры, как отзыв исполнительного листа взыскателем, образец, указанный выше, можно немного видоизменить на любой случай отзыва. При действии по отношению к судебным приставам необходимо знать наименование подразделения службы, куда будет отправляться заявление.

Если же взыскатель пишет заявление для банка или работодателя должника, схема похожа — необходимо прописать наименование банка или организации, где работает должник.

Данные должника при необходимости можно уточнить в исполнительном листе и в копии судебного решения по делу. Необходимо отметить, что такие документы должны храниться у кредитора (и у должника) до полного расчета по обязательствам.

businessman.ru

Популярное:

  • Как заполнить осаго без вызова гибдд Как оформить ДТП без вызова ГИБДД? Самостоятельное оформление ДТП водителями без участия сотрудников полиции возможно только при одновременном соблюдении следующих условий (п. 5 ст. 11, п. 1 ст. 11.1, п. 1 ст. 14.1 Закона от […]
  • Закон о профессиональной тайне Федеральный закон от 29 июля 2004 г. N 98-ФЗ "О коммерческой тайне" (с изменениями и дополнениями) Федеральный закон от 29 июля 2004 г. N 98-ФЗ"О коммерческой тайне" С изменениями и дополнениями от: 2 февраля, 18 декабря 2006 […]
  • Приговор ч 4 ст 111 ук рф Апелляционное определение СК по уголовным делам Московского областного суда от 16 января 2014 г. по делу N 22-85/2014 (ключевые темы: причинение тяжкого вреда здоровью - арест - состав преступления - ритуальные услуги - […]
  • Штраф за 1 сплошную 2018 Штраф за пересечение сплошной линии разметки Даже в школе на уроках ОБЖ объясняют, что пересекать сплошную белую линию на дороге, разделяющую полосы движения, нельзя. Виды и степень ответственности за невыполнение предписаний […]
  • Следственный комитет почта Следственный комитет почта Следственными органами Следственного комитета Российской Федерации по Республике Карелия закончено расследование уголовного дела в отношении четверых местных жителей, обвиняемых в совершении двух […]
  • Работа в судах новосибирска Последний день приема документов - 23.08.2018 Квалификационная коллегия судей Новосибирской области объявляет об открытии вакантных должностей: Заместителя председателя Черепановского районного суда Новосибирской области; […]
  • Ребенок родился в декабре пособие при рождении Пособие при рождении ребенка в 2017 году Статьи по теме Правительство проиндексировало пособия. В каких случаях это влияет на размер единовременного пособия при рождении ребенка, читайте в статье. Кто получает единовременное […]
  • Список литературы по несовершеннолетним Список литературы по несовершеннолетним Список литературы / Особенности уголовной ответственности несовершеннолетних (автор: oksi999) 1. Всеобщая декларация прав человека 1948 г. 2. Руководящие принципы ООН для предупреждения […]